Grundlage, um herauszufinden, was L. will — nicht um sich zu bewerben. Stand 19.10.2026. Legende Tabelle 2: «+» passt · «±» teilweise / offen · «–» = Lücke
| Blumenau — Personalwesen | Sunnemätteli — Betreuung | |
|---|---|---|
| Funktion | Sachbearbeiter/in Personalwesen, 40–60% (mit Rechnungswesen kombinierbar zu 100%) | Betreuer/in 30–50% |
| Arbeitsort | Alters- und Pflegeheim Blumenau AG, Bauma — L. wohnt in Bauma: zu Fuss / Velo | Entlastungsheim Sunnemätteli (Heilsarmee), Bäretswil, ca. 8 km — kein ÖV, Auto nötig (Kat. B) |
| Kernaufgaben | Personaladministration: Rekrutierung · Personaldaten (Eintritt–Austritt) · Zeiterfassung · Lohnbuchhaltung · Sozialversicherungen (Unfall, Krankheit, EO) · Assistenz der Betriebsleitung | Betreuung und Pflege von Kindern/Jugendlichen (2–18 J.) mit kognitiver Beeinträchtigung · Freizeitgestaltung · Haushalt |
| Arbeitszeiten | Bürozeiten, flexible Modelle, Wochenenden frei | mind. 2 Wochenenden/Monat + Schulferien + ca. 2 Nächte/Monat — Wochenendarbeit ist Kern |
| Qualifikation | Kaufmann/-frau EFZ + HR-Fachausweis oder gleichwertige Weiterbildung; «Sozialbereichserfahrung ist mindestens so wichtig wie die Qualifikation» | Anerkannte Fachausbildung zwingend: HF Pflege / FaGe oder Sozialpädagoge HF/FH bzw. FaBe |
| Lohn | nicht publiziert — erfragen (Richtwert ZH-Oberland ~CHF 2'800–3'800/Mt. bei 50%: Marktschätzung, nicht aus Inserat) | nicht publiziert — Heilsarmee-Bedingungen; ohne Fachausbildung eher tiefer. Insider-Stand: die OB (Oberbetreuung) würde bei 100% mit CHF 4'560.–/Monat entlöhnt (nicht aus Inserat) |
| Eintritt / Kontakt | nach Vereinbarung; Inserat von Mai 2026 — noch offen? Nachfragen! Theo Graf, 052 386 13 48, theograf@blumenau.ch |
01.11.2026 o. n. V. Daniel Scheidegger (Leitung), 044 939 99 80 |
«+» passt · «±» teilweise / offen · «–» = Lücke
| Dein Profil | Blumenau | Sunnemätteli |
|---|---|---|
| Sozialbereichserfahrung: junge Erwachsene, Jugendliche | + explizit gefragt — der Qualifikation gleichgestellt | ± verwandt, aber Zielgruppe: Kinder mit Beeinträchtigung, inkl. Pflege |
| GFK / Mediation, rund 10 Jahre | + stark für heikle Personal- und SV-Themen | + gute Haltung — ersetzt aber keine Ausbildung |
| Selbständig, strukturiert (Projektleitung Agroforst) | + gefordert und gegeben | + gefordert und gegeben |
| Computer-Stärke (ZHdK, ~6 J. Programmierung) | + nexus heim.net / EasyDoc: schnelle Einarbeitung | + hilft bei Doku, nebensächlich |
| Formale Qualifikation | – kein EFZ/HR-Fachausweis — Chance über «gleichwertige Weiterbildung» + Erfahrung; Lohnbuchhaltung neu | – keine Fachausbildung (HF/FaGe/FaBe) — höchstes Hindernis; im Gespräch / Schnuppertag klären |
| Sehr gutes Deutsch | + | + |
| Wohnort Bauma / Mobilität | + vor Ort, kein Pendeln | ± Auto für 8 km Landstrasse |
Verlässliche Administration und menschliches Personalwesen ermöglichen, dass ~60 Bewohnende gut leben. Menschenkontakt bleibt (Sozialversicherungsfragen), im Zentrum steht aber Schreibtischarbeit.
Kinder täglich begleiten, Familien spürbar entlasten. Erfüllend, aber fordernd (Pflege, intensive Momente, verpasste Wochenenden). Identifikation mit dem christlichen Leitbild der Heilsarmee wird vorausgesetzt; Kinder sind unabhängig von Herkunft, Religion und Kultur willkommen.